Всего на участие в конкурсе поступило 24 заявки (по 7 от учреждений здравоохранения и культуры, 10 − от образовательных учреждений), сообщили в пресс-службе администрации Владивостока.
В оргкомитет конкурса вошли специалисты администрации города, представители профсоюзов Владивостока и Приморского края. Возглавила оргкомитет заместитель главы администрации города Елена Щёголева.
Конкурс проходил с 15 апреля по 15 июня − по результатам работы участников за предыдущий год. Его основная цель − повышение заинтересованности работодателей и специалистов учреждений в улучшении условий труда, снижении производственного травматизма, увеличение значимости мероприятий по безопасности труда. Кроме того, конкурс активизирует руководство и сотрудников муниципальных учреждений города к совместному решению возникающих проблем, повышает заинтересованность коллектива в постоянном улучшении условий труда.
Для участия в конкурсе в учреждениях должны быть представлены коллективный договор и первичная профсоюзная организация, описана система организации работ по охране труда, представлены сведения о наличии специалиста, выполняющего функции инженера по охране труда. Также имеет значение, происходили ли на предприятии несчастные случаи и по каким причинам. Кроме того, особое внимание уделялось социальному партнерству − уровню заработной платы, затратам на оздоровление, переподготовку и переквалификацию работников, социальной защищенности ветеранов Великой Отечественной войны и труда, проведению культурно-оздоровительных мероприятий в учреждениях.
"Предварительное подведение итогов осуществлялось путем подсчета баллов (учреждения заполняли специальные заявки на участие в конкурсе по балльной системе). Затем специалистами администрации были проведены проверки на предмет полноты и достоверности сведений. Среди основных недостатков, выявленных специалистами, − отсутствие положений по охране труда, специалистов, выполняющих функции по охране труда, либо доверенных (уполномоченных) лиц, не использование средств фонда социального страхования на финансирование мероприятий по улучшению условий и охраны труда, отсутствие сведений о проведении работ по аттестации рабочих мест по условиям труда и о проведении сертификации работ по охране труда, отсутствие сведений о затратах на проведение обязательных периодических медицинских осмотров, оздоровление работников, спортивно-оздоровительные и культурно-массовые мероприятия, на обеспечение социальной защищённости ветеранов труда и ВОВ, неработающих пенсионеров", − сообщили в управлении по исполнению отдельных государственных полномочий по государственному управлению охраной труда администрации Владивостока.
Награждение победителей состоится в конце сентября в администрации Владивостока.
ИА "Альянс Медиа" по материалам МЦФЭР
http://tehbez.ru/NewsAM/NewsAMShow_ID_497996.html |
